As cozinhas do McDonald\u00b4s no Brasil est\u00e3o preparando mais do que deliciosas refei\u00e7\u00f5es. Desde o in\u00edcio da pandemia provocada pelo novo coronav\u00edrus, a marca, operada pela Arcos Dorados no pa\u00eds, adicionou doses extras de solidariedade e carinho nas doa\u00e7\u00f5es que tem feito para os profissionais de sa\u00fade e caminhoneiros que est\u00e3o atuando na linha de frente do combate \u00e0 doen\u00e7a. Para acelerar essa a\u00e7\u00e3o, a companhia aderiu \u00e0 campanha global Thank you Meal, lan\u00e7ada nos Estados Unidos. Por aqui, a meta \u00e9 chegar a 100 mil combos doados, o que equivale a um investimento de cerca de R$ 2,5 milh\u00f5es de reais.<\/p>\n

Em Jo\u00e3o Pessoa, o Hospital Santa Isabel recebeu, na \u00faltima sexta-feira (08), a doa\u00e7\u00e3o de 270 produtos entregues em embalagens especiais aos profissionais de sa\u00fade. No \u00faltimo dia 31 de mar\u00e7o, a empresa j\u00e1 havia doado outros 460 produtos para os profissionais do Hospital Clementino Fraga.<\/p>\n

Para o Brasil, o nome da campanha foi ajustado: ser\u00e1 o\u00a0McObrigado. \u201cTrata-se de uma forma de levar, al\u00e9m de comida, solidariedade e mensagens de encorajamento para estes profissionais que tem tido uma atua\u00e7\u00e3o incans\u00e1vel e excepcional\u201d, explica Paulo Camargo, presidente da Divis\u00e3o Brasil da Arcos Dorados.<\/p>\n

At\u00e9 o momento, j\u00e1 foram realizadas mais de 30 mil doa\u00e7\u00f5es para profissionais de sa\u00fade de mais de 70 institui\u00e7\u00f5es, em 44 cidades, e caminhoneiros nas rodovias. Todas t\u00eam sido preparadas pelos funcion\u00e1rios da rede, que tamb\u00e9m est\u00e3o se mobilizando para colocar recados de agradecimento juntos das refei\u00e7\u00f5es.\u00a0\u00a0Nesta nova onda de doa\u00e7\u00f5es, a rede est\u00e1 ampliando a entrega de alimentos para institui\u00e7\u00f5es que atuam no combate \u00e0 fome.<\/p>\n

\u201cEm tempos de isolamento, o M\u00e9qui\u00a0reafirma o quanto est\u00e1 junto das pessoas\u00a0e destaca a import\u00e2ncia do distanciamento social. Acreditamos que sairemos desta mais fortes. Por isso, preparamos essa homenagem, para agradecer toda a dedica\u00e7\u00e3o dos trabalhadores\u201d, explica Jo\u00e3o Branco, Chief Marketing Officer do McDonald\u2019s Brasil.<\/p>\n

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Outras medidas da Arcos Dorados<\/u><\/strong><\/p>\n

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Acreditando na uni\u00e3o de for\u00e7as para que o pa\u00eds possa superar esse momento de crise, o McDonald\u2019s decidiu apoiar micro e pequenas empresas do setor de alimenta\u00e7\u00e3o no Brasil, abrindo turmas de forma\u00e7\u00e3o gratuita e online voltadas a profissionais que atuam nesse segmento.<\/p>\n

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A companhia criou um curso para microempreendedores, que conta com uma grade dividida em tr\u00eas pilares principais: Seguran\u00e7a Alimentar, Higiene e Desenvolvimento Sustent\u00e1vel, \u00e1reas em que a companhia \u00e9 reconhecida internacionalmente por sua excel\u00eancia. Essas s\u00e3o esferas fundamentais para garantir medidas de preven\u00e7\u00e3o de contamina\u00e7\u00e3o por microrganismos, incluindo o novo coronav\u00edrus.<\/p>\n

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O curso que iniciou em mar\u00e7o teve 1845 inscritos e os m\u00f3dulos est\u00e3o sendo disponibilizados por meio do site\u00a0https:\/\/trilhas.info\/\u00a0para que os novos interessados possam acompanhar o conte\u00fado.<\/p>\n

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Al\u00e9m disso, O McDonald\u2019s abriu vagas gratuitas para o curso de Desenvolvimento Sustent\u00e1vel em Foco, que nos \u00faltimos dois anos contou com cerca de dois mil inscritos e aborda uma grade que contempla 12 temas como Compromisso Social, Energia Renov\u00e1vel, Diversidade & Inclus\u00e3o, Economia Circular, Mudan\u00e7as Clim\u00e1ticas e Gest\u00e3o de Res\u00edduos, entre outros. O curso \u00e9 o maior programa corporativo de educa\u00e7\u00e3o para o desenvolvimento sustent\u00e1vel do Brasil.<\/p>\n

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\u00a0Medidas para seguran\u00e7a de seus colaboradores<\/strong><\/p>\n

Tendo como prioridade proteger a sa\u00fade e bem-estar de seus funcion\u00e1rios e clientes, a companhia implementou um comit\u00ea focado especialmente em monitorar e agir em torno de diversos assuntos relacionados ao tema.<\/p>\n

A empresa estabeleceu um protocolo especial para a opera\u00e7\u00e3o de seus servi\u00e7os, como Delivery e Drive-Thru, incluindo a demarca\u00e7\u00e3o de \u00e1reas de distanciamento social nos restaurantes, disponibiliza\u00e7\u00e3o de produtos para higieniza\u00e7\u00e3o das bolsas dos entregadores e lavagem de m\u00e3os, cuidado no condicionamento de produtos, al\u00e9m do refor\u00e7o dos protocolos de higiene em todos os restaurantes da rede, como aumento na frequ\u00eancia da limpeza de equipamentos, amplia\u00e7\u00e3o do n\u00famero de dispensers de \u00e1lcool em gel, entre outras a\u00e7\u00f5es.<\/p>\n

Al\u00e9m disso, a empresa seguiu a recomenda\u00e7\u00e3o de uso de m\u00e1scaras feita pelo Minist\u00e9rio da Sa\u00fade no in\u00edcio de abril. J\u00e1 foram adquiridas m\u00e1scaras descart\u00e1veis e de tecido e tamb\u00e9m come\u00e7aram a ser instaladas barreiras acr\u00edlicas para prote\u00e7\u00e3o f\u00edsica entre atendentes e clientes.<\/p>\n

Entre as iniciativas j\u00e1 implementadas pela empresa, est\u00e3o o home office ou licen\u00e7a remunerada para seus colaboradores que pertencem ao grupo de risco, em todos os setores, inclusive restaurantes, e a recomenda\u00e7\u00e3o de trabalho remoto para todos os funcion\u00e1rios da sede administrativa.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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Em Jo\u00e3o Pessoa, o Hospital Santa Isabel recebeu, na \u00faltima sexta-feira (08), a doa\u00e7\u00e3o de 270 produtos entregues em embalagens especiais aos profissionais de sa\u00fade. No \u00faltimo dia 31 de mar\u00e7o, a empresa j\u00e1 havia doado outros 460 produtos para os profissionais do Hospital Clementino Fraga. Para o Brasil, o nome da campanha foi ajustado: ser\u00e1 o\u00a0McObrigado. \u201cTrata-se de uma forma de levar, al\u00e9m de comida, solidariedade e mensagens de encorajamento para estes profissionais que tem tido uma atua\u00e7\u00e3o incans\u00e1vel e excepcional\u201d, explica Paulo Camargo, presidente da Divis\u00e3o Brasil da Arcos Dorados. SAIBA MAIS…<\/p>\n","protected":false},"author":12,"featured_media":270199,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_jetpack_memberships_contains_paid_content":false,"footnotes":"","jetpack_publicize_message":"","jetpack_publicize_feature_enabled":true,"jetpack_social_post_already_shared":true,"jetpack_social_options":{"image_generator_settings":{"template":"highway","enabled":false}}},"categories":[7],"tags":[23,14683,633,12472,973,39,5783,18],"jetpack_publicize_connections":[],"jetpack_sharing_enabled":true,"jetpack_featured_media_url":"http:\/\/www.rcvips.com.br\/wp-content\/uploads\/2020\/05\/mcobrigado.jpg","_links":{"self":[{"href":"http:\/\/www.rcvips.com.br\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/270198"}],"collection":[{"href":"http:\/\/www.rcvips.com.br\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"http:\/\/www.rcvips.com.br\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/www.rcvips.com.br\/wp-json\/wp\/v2\/users\/12"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/www.rcvips.com.br\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=270198"}],"version-history":[{"count":0,"href":"http:\/\/www.rcvips.com.br\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/270198\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/www.rcvips.com.br\/wp-json\/wp\/v2\/media\/270199"}],"wp:attachment":[{"href":"http:\/\/www.rcvips.com.br\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=270198"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"http:\/\/www.rcvips.com.br\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=270198"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"http:\/\/www.rcvips.com.br\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=270198"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}